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Recruitment Consultant (all genders)

  • Location: Berlin
  • Salary: Negotiable per year
  • Job Type:Permanent

Posted 5 months ago

  • Sector: Sales Recruitment
  • Contact: Lisa Schlufter
  • Contact Email: l.schlufter@austininternational.com
  • Start Date: ASAP
  • Expiry Date: 07 June 2023
  • Job Ref: 19979_1683558140

Berlin - Hybrid - 100% flexibel

Wer sind wir? 🤔

Wir sind Austin International, eine auf Tech und MedTech spezialisierte Personalberatung, mit unseren Brands Austin Fraser (Tech) und Austin Vita (Medical Tech). Wir sind aber noch viel mehr als das: wir sind eine große Familie, verteilt über mehrere Standorte in Deutschland, UK und den USA und ziehen alle an einem Strang! Bei uns gibt es keine Ellenbogenmentalität - sharing is caring!

Egal, ob du ein früher Vogel oder gern abends noch produktiv bist, kurze Sprints oder längere Pausen bevorzugst, deinen Wuffi mit ins Büro bringen willst oder lieber von zuhause arbeitest - du passt zu uns!

Über deine Rolle: In deiner 360 Grad Rolle im Contracting (Vermittlung von Freiberufler*innen) bist du für die Firmen-/Projektakquise und Sourcing für diese zuständig, führst eigenständig Meetings und Screenings und betreibst das gesamte Prozessmanagement. Du bist ein Entrepreneur unter unserem Dach, das bedeutet, du baust dein eigenes Business auf und beeinflusst deinen Erfolg maßgeblich selbst - dir sind in punkto Selbstverwirklichung keinerlei Grenzen gesetzt! 💫

Warum DU dich bei uns wohlfühlst:

✅ FLEX-Appeal: arbeite dort, wo du produktiv bist. Im Office, von Zuhause, am Strand... 🏖 100% Flexibilität!

✅ FLEX Away: Unbegrenzter Urlaub. Zu Schön um wahr zu sein? Nicht bei uns ;-)

✅ Unbegrenztes Verdienstpotenzial: ungedeckelte Provision und vierteljährlicher Bonus 💸

✅ Unsere Kultur und Menschen: die dich von Anfang an von allen Seiten unterstützen!

✅ Klar definierte Ziele und Karrierewege, egal in welche Rolle du dich bei uns hinein- oder weiterentwickelst!

✅ Learning & Development: regelmäßige und individuelle Coachings 📚

✅ Diversity & Inclusion Team: du wirst gehört bei uns!

✅ BeYou, unsere Wellness-, Health- und Sportplattform, in der du dich austoben kannst 🏃🏾‍♂️

✅ Super coole Incentive-Reisen, spannende Team Activities und weitere Belohnungen für deinen Beitrag!

Das kommt auf DICH zu:

☻ Du planst und strukturierst deinen Tag so, wie er zu deinem Lifestyle und deinem Business passt

☻ Du evaluierst deinen Markt konstant und setzt dir sinnvolle Ziele, um eine stabile Performance sicherzustellen 💪

☻ Du bist ein Teamplayer und arbeitest eng mit deinen Kolleg*innen zusammen 🤩

☻ Kundenkontakt und -akquise: du ziehst gerne spannende neue Kunden/Projekte an Land und verhandelst Konditionen eigenständig

☻ Für die Projekte betreibst du Active Sourcing und hebst dich durch kreative Ansprachen ab 🔍

☻ Du pflegst Kontakt zum Netzwerk auf allen Ebenen - per Telefon, per Mail, per Social Media, über (Online) Events...

☻ Prozessmanagement auf Firmen- und Bewerbendenseite von Anfang bis Ende ;)

Was dich auszeichnet:

🔸 Du verfügst über eine große Portion an Motivation, Leidenschaft und Engagement ⭐️

🔸 Du hast bereits erste Erfahrung in der Personalberatung gesammelt

🔸 Du bist strukturiert und setzt dir gerne Ziele

🔸 Du genießt es, mit vielen unterschiedlichen Menschen im Kontakt zu sein und zu kommunizieren

🔸 Du stehst auf Herausforderungen und begibst dich auch ganz gerne mal aus deiner Comfort Zone heraus 👀

🔸 Du sprichst Deutsch auf C1 Level und Englisch auf min. B2 Level - keine Zertifizierung notwendig!!

Wenn du bei diesen Dingen "JA, DAS BIN ICH" denkst - perfekt! Falls es Punkte gibt, bei denen du dir unsicher bist, dann sind das Punkte, über die wir selbstverständlich gemeinsam sprechen und sie zusammen betrachten können. 🔮

Austin International is committed to being an equal opportunities employer, and encourages applications from candidates regardless of sex, race, disability, age, sexual orientation, gender reassignment, religion or belief, marital status, or pregnancy and maternity status.

Due to the volume of applications received, we are unable to provide individual feedback to unsuccessful applicants.