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Associate Recruiter*in 180 Grad Recruiting (all genders)

  • Location: Hamburg
  • Salary: Negotiable per year
  • Job Type:Permanent

Posted 29 days ago

  • Sector: Sales Recruitment
  • Contact: Lavinia Kadas
  • Contact Email: l.kadas@austininternational.com
  • Start Date: ASAP
  • Expiry Date: 03 June 2023
  • Job Ref: 20095_1683192954

Du willst die Akquise und den Kontakt mit Bewerbern in Zusammenarbeit mit erfahrenen Personalberatern intensiv lernen und einen bestehenden Markt eigenständig übernehmen? Du arbeitest gerne zielorientiert und möchtest Deine Erfolge augenblicklich wahrnehmen können?

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  • Support. Du erhältst eine detaillierte Einarbeitung inklusive Trainings, Coachings und Mentoring
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Was dich auszeichnet: ❤️‍🔥 ❤️‍🔥

  • Du bist ein positiver, mitdenkender Mensch mit viel Eigenmotivation und dem Talent andere mitzureißen
  • Hohe Empathie und Kommunikationsstärke
  • Leistungsbereitschaft, Organisationstalent und Zielorientierung
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ein abgeschlossenes Bachelor-oder Masterstudium mit sozial-oder wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund, eine abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation

Das kommt auf dich zu: 📞 📞

  • Du baust einen (bestehenden) Kandidatenstamm durch Marktanalysen und intensive Akquisetätigkeiten aus
  • Du entwickelst Dich zu einem Experten auf deinem Spezialgebiet, in dem Du Kandidaten berätst und betreust
  • Du repräsentierst unser Unternehmen und unsere Serviceleistungen gegenüber Kandidaten
  • Du übernimmst eigenständig den kompletten Recruitment-Prozess auf Kandidatenseite von der Suche und Erstansprache geeigneter Kandidaten, deren Qualifizierung und Organisation von Interviews bis zur Vertragsunterschrift und der Nachbetreuung
  • Du koordinierst die Recruitment-Prozesse zusammen mit einem erfahrenen Personalberater

Join our team!

Bei Interesse kannst Du Dich online bewerben, oder per Email bei Lavinia Kádas: Du hast noch Fragen? Ruf gerne an unter: 089273738060.

Austin International is committed to being an equal opportunities employer, and encourages applications from candidates regardless of sex, race, disability, age, sexual orientation, gender reassignment, religion or belief, marital status, or pregnancy and maternity status.

Due to the volume of applications received, we are unable to provide individual feedback to unsuccessful applicants.